

أعلاه: رئيس بلدية كومانوفو ، ماكسيم ديميتريفسكي ، يتحدث في مناقشة الطاولة المستديرة حول خطة العمل المحلية الجديدة في البلدية

سيمون دوكيتش
مدير
شبكة مدن القوية
4 فبراير 2020
لقد كان الاستقطاب والتطرف تاريخياً يمثل تهديدات أمنية بالغة الأهمية للمجتمعات في البلقان. وشمال مقدونيا ليست استثناء.
كانت المدن والمجتمعات المحلية دائمًا في طليعة هذه المخاطر الأمنية. لمواجهة هذه التحديات، اعتمدت الحكومة أول إستراتيجية وطنية لمكافحة التطرف العنيف حيث فرضت تشكيل فرق عمل مجتمعية، وهي مجموعات محلية متعددة أصحاب المصلحة مخصصة للعمل على منع التطرف العنيف على المستوى المحلي.
لدعم هذا الهدف، تعمل شبكة المدن القوية مع مسؤولي المدينة والممارسين لدعم تأسيس جهود بناء مساعي الوقاية المحلية في الحكم المحلي. يشير إنشاء هذا الفريق إلى الأهمية المتزايدة لنُهُج المجتمع ككل ودور قادة المجتمع في منع العنف. كما أنه يشير إلى تحول بعيداً عن النظر إلى التطرف العنيف من خلال عدسة أمنية ونهج شمولي وقائي.
في 27 يناير 2020، يسرت شبكة المدن القوية إجراء مناقشة مائدة مستديرة حول خطة عمل منع ومواجهة التطرف العنيف المحلية المعتمدة حديثًا والتي نظمتها فرق عمل محلية. وقد جمعت الفعالية أكثر من 65 من أصحاب المصلحة الرئيسيين من البلدية في كومانوفو والمجتمع الدولي.
كان الغرض من مناقشة الطاولة المستديرة هو تقديم الأولويات الاستراتيجية الرئيسية المدرجة في خطة العمل المحلية وتعزيز الشراكات ومناقشة أدوار ومسؤوليات كل ممثل اجتماعي في مجال الوقاية.
وكانت خطة العمل المحلية هي النتيجة المثمرة للشراكة بين بلدية كومانوفو وشبكة المدن القوية في العام السابق، وترمز إلى العمل المستمر الذي تم إنجازه خلال الأشهر الخمسة الماضية، بما في ذلك:
التحديد
تم تحديد الأعضاء وتوظيفهم وإنشاء فريق العمل المجتمعي رسميًا.
التزويد
تمت صياغة المبادئ التوجيهية للأعضاء والاتفاق عليها. تم توضيح الأدوار والمسؤوليات ونشر المواد الداعمة.
بناء القدرات
تم تدريب أفراد المجتمع ليتمكنوا من اكتساب فهم أفضل لخطر التطرف العنيف ومناهج الوقاية المختلفة، ووضع خطة محلية استراتيجية تعتمد على معارفهم وخبراتهم المحلية.
تبادل أفضل الممارسات
أجريت التبادلات الثنائية الإقليمية لتعزيز وتبادل الأدوات والمبادرات العملية على أساس مدينة إلى مدينة، مع توفير مساحات تشجع تبادل الأفكار والمعارف، وتعزز الجهود التعاونية.
تسليط الضوء
تم تسليط الضوء على المشاريع المحلية الناجحة كأمثلة جيدة للجهود الحالية، في حين تم توفير الفرص لبناء شراكات مع منظمات المجتمع المدني.
خطة العمل المحلية
تمت صياغة خطة العمل المحلية، بدعم من شبكة المدن القوية.

وصف عمدة كومانوفو خطة العمل المحلية بأنها “وثيقة استراتيجية للبلدية”. وحث المشاركين وشجعهم على القيام بدور نشط في تنفيذ الأنشطة المدرجة. علاوة على ذلك، شدد بشكل خاص على دور التعليم في الوقاية وأهمية العمل مع الشباب المعرضين للخطر.
إن اعتماد خطة العمل المحلية ليس سوى الخطوة الأولى في تنفيذ خطة العمل المحلية الفعال. وتوفر خطة العمل المحلية فقط إطارًا وإرشادات استراتيجية للأولويات والأهداف الرئيسية. ومع ذلك، فإن تنفيذ الوثيقة الاستراتيجية هو دائمًا الجزء الأصعب في هذه العملية. وسوف تستمر شبكة المدن القوية في دعم اتفاقية مناهضة التعذيب من خلال توفير المساعدات البشرية والمالية لتنفيذ أنشطة برنامج المساعدة القانونية. هناك العديد من التحديات التي من المحتمل أن تعيق تحقيق الأهداف الاستراتيجية بشكل مستدام – يرتبط معظمها بنقص القدرات المحلية والموارد المالية والوعي بأفضل الممارسات في هذا المجال. ومع ذلك، على الرغم من هذه التحديات الرئيسية، أظهرت بلدية كومانوفو تصميمها على استخدام القدرات والهياكل القائمة لسد الفجوة في القدرات والعمل بكفاءة قدر الإمكان ضمن الموارد المتاحة.
تتمثل الخطوات التالية لأعضاء شبكة المدن القوية وفرق العمل المجتمعية في توفير مزيد من التدريب حتى تتمتع بلدية كومانوفو بقدرات داخلية مستدامة للعمل مع الممارسين على أرض الواقع. بنفس القدر من الأهمية، ستواصل شبكة المدن القوية التواصل مع أعضاء الشبكة الآخرين في المنطقة لتقديم التوجيه وتبادل أفضل الممارسات لإنشاء شبكات الوقاية المحلية. في 29 يناير، بعد يومين فقط من إطلاق خطة عمل مكافحة التطرف العنيف المحلية في كومانوفو، كان أعضاء فريق العمل المجتمعي في فعالية في تيتوفو، عضو آخر في شبكة المدن القوية من شمال مقدونيا، لتقديم الدروس المستفادة من تجربتهم إلى البلدية أصحاب المصلحة.
شكلت العديد من البلديات في غرب البلقان مجموعات متعددة التخصصات للعمل على منع التحديات الأمنية المجتمعية الأوسع نطاقًا. ومع ذلك، فإن بعضها موجود فقط بالاسم بينما البعض الآخر له وظائف محدودة. توفر تجربة كومانوفو مع فريق العمل المجتمعي صيغة مثالية لنموذج مخصص – مقترنة بالملكية المحلية والإرادة في تكريس الموارد والطاقة في معالجة الاستقطاب والكراهية – يمكن تكرارها بواسطة البلديات ذات القضايا المماثلة.
إذا كنت مهتمًا بتكوين شبكة الوقاية أو خطة العمل المحلية الخاصة بك، يرجى عدم التردد في الاتصال بنا على [email protected] للحصول على إرشادات.